Wij werken met tientallen ambtenaren heel hard om deze blog tot een groot succes te maken. Het kan echter zijn dat er desondanks toch onvoldoende nieuwe blogs zullen verschijnen of dat deze van matige kwaliteit zijn. Voor opmerkingen daarover verwijzen wij naar de klachtenprocedure. Helaas is deze nog niet beschikbaar. De ontwikkeling hiervan zit in onze scope en staat hoog op de prioriteitenlijst.
Wij hebben u, collega ambtenaren, nodig om de door u aangeleverde geestige anekdotes of geheel verzonnen ambtelijke verhalen op onze website te plaatsen. Uw hulp is algemeen gebruikelijk, maar helaas niet afdwingbaar. Dus een vriendelijk doch dringend verzoek aan deze oproep gehoor te geven.
In aanvulling en ter inleiding zou hier een integrale tekst over cultuurverandering geplaatst worden. Helaas is de aangewezen collega langdurig met ziekteverlof. Er zullen daarom op korte termijn een aantal projectgroepen starten om te vergaderen over een oplossing voor deze problematische uitdaging. U mag rekenen op een geheel verantwoord beleidsstuk.
Een gastbijdrage van Tim Veel ambtenaren krijgen vroeg of laat te maken met een fenomeen dat zich laat vatten onder de term ‘hogere overheid’. De term ‘hogere’ vat in deze de essentie goed samen: er is een hiërarchie aanwezig in het stelsel van overheden (in België toch wel ettelijke, bijna
Ik hoorde van een collega die het emotioneel zwaar heeft. Het verdriet overvalt haar soms en raakt dan geëmotioneerd tijdens het werk. Een andere collega had haar hier op aangesproken met: ‘het leidt wel erg af’. Nu was ik deze morgen op weg naar het werk en stelde ik me
Een gastbijdrage van Tim Veel ambtenaren krijgen vroeg of laat te maken met een fenomeen dat zich laat vatten onder de term ‘hogere overheid’. De term ‘hogere’ vat in deze
Bij mij op het werk¹ heeft de manager iets nieuws bedacht: de fruitmand. ‘In het belang van het algehele welzijn van de individuele medewerker’, zo was te lezen op het
Mensen observerend valt me opeens op: iedereen draagt de kleren waar hij/zij zich comfortabel in voelt (en vindt die van de ander misschien wel vreemd). De businessman – gebruikt zijn
Ik hoorde van een collega die het emotioneel zwaar heeft. Het verdriet overvalt haar soms en raakt dan geëmotioneerd tijdens het werk. Een andere collega had haar hier op aangesproken
Ik wil graag een lans breken voor de keuzevrijheid en het zwaarste belang ook het zwaarst laten wegen: het welzijn van de individuele mens.
Ik liep laatst in een tuincentrum waar een groot deel ingeruimd bleek voor kunststof varianten van bloemen, planten en bomen. Van dermate kwaliteit overigens, dat ik het bij aanvang niet
Fluisterend praten Heel hard lachen Werk loslaten Stijf van stress Tijden binden Gaan voorbij Harten vinden Die zijn vrij Los van tijd Los van plaats Geen afscheid Geen haast
De man, die toevallig naast me zat, zei over het subject: ‘Dat is ze, die vrouw daar met het praktische kapsel. Dan weet je ook meteen hoe ik over dergelijke
